Fachkräftesicherung vielfältig denken

Ausschöpfung der im Unternehmen vorhandenen Potenziale

Fachkräftesicherung braucht heute vielfaltige Perspektiven und innovative Konzepte. In diesem Workshop erhalten Sie Denkanstöße sowie einen Rahmen, um bereits in Ihrer Organisation schlummernde Potenziale zielgruppenorientiert zu heben. Welche Anreize können Sie z.B. schaffen, um Ältere länger im Berufsleben zu halten oder um die Beteiligungsmöglichkeiten von Frauen mit Kindern zu erhöhen? Diese und andere Fragen diskutieren Sie in der Praxisphase, damit Sie passende Ideen für Ihre Unternehmen entwickeln können.

Inhalte

  • Vielfältige Belegschaften: Herausforderung und Chance
  • Handlungsfelder für die Gestaltung einer integrativen Arbeitskultur
  • Lebensphasenorientierung und Employee Journey als Rahmen
  • Besonderer Fokus: Potenziale von Älteren und Frauen mit Kindern
  • Praxisphase: Diskussion zielgruppenorientierter Potenziale und Ableitung von Ideen für das eigene Unternehmen

Zielgruppe

Personalverantwortliche, Geschäftsführungen, interessierte Führungskräfte, Betriebsräte

Referentinnen

Friederike Nordmeyer,
Projektmanagerin und Beraterin in der Demografieagentur für die Wirtschaft GmbH

Heike Andreschak,
Projektmanagerin und Beraterin in der Demografieagentur für die Wirtschaft GmbH

Preisinformationen

Preis - 275 Euro (zzgl. MwSt.)

Preis für Mitgliedsunternehmen - 195 Euro (zzgl. MwSt.)

Teilnehmende Person

Unternehmensdaten

Die AGBs finden Sie in der Fußzeile der Website.

 

Datum und Uhrzeit

24.01.2024 09:00 bis
24.01.2024 13:00
 

Anmeldeschluss

10.01.2024
 

Ort

Online event
 

Themenbereich

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