Wie Sie Ihre Nachfolge vorausschauend, rechtlich sauber und strukturell klug vorbereiten

Viele mittelständische Unternehmerinnen und Unternehmer müssen aus Altersgründen klären, wie ihr Betrieb fortgeführt werden kann. Fehlen Nachfolger, bleiben Verkauf oder Aufgabe. Die Unternehmensnachfolge zählt zu den wichtigsten und zugleich anspruchsvollsten Aufgaben – rechtlich komplex, emotional sensibel und wirtschaftlich bedeutsam.

In diesem Seminar erfahren Sie, wie Sie die Nachfolge rechtssicher und systematisch planen können. Besonders die lebzeitige Übergabe verlangt eine frühzeitige Abstimmung wirtschaftlicher, rechtlicher, steuerlicher und psychologischer Faktoren. Sie erhalten Hinweise zu häufigen Fehlern, rechtlichen Risiken und geeigneten Gestaltungsinstrumenten– ob innerfamiliäre Nachfolge, Management-Buyout oder externer Verkauf. Thematisiert werden zudem Gesellschafts- und Vertragsrecht, steuerliche Vorgaben sowie verschiedene Übergabemodelle zur Sicherung des Vermögens.

Eine individuell abgestimmte Nachfolgelösung schützt sowohl Ihr Unternehmen als auch Ihr persönliches und familiäres Vermögen.

Inhalte

• Rechtliche Grundlagen der lebzeitigen Nachfolge: Vertragsrecht und Gesellschaftsrecht
• Nachfolgemodelle gezielt wählen: unentgeltliche Übertragung in der Familie, Verkauf des Unternehmens, MBO, Stiftung
• Ausgewählte Aspekte der Unternehmensbewertung und der Erbschaft- und Schenkungsteuer für Betriebsvermögen
• Nachhaltige Sicherung des unternehmerischen und privaten Vermögens

Zielgruppe

Geschäftsführung, Gesellschafterinnen und Gesellschafter, Unternehmensinhaberinnen und -inhaber, potenzielle Nachfolgerinnen und Nachfolger

Referent